Dans un monde en constante évolution, la formation continue est devenue un enjeu majeur pour les salariés et les demandeurs d’emploi. Aujourd’hui, il existe de nombreuses possibilités pour financer sa formation continue : bourses, prêts, subventions… mais chaque solution a ses conditions et modalités. Dans cet article, nous vous présentons les différents dispositifs de financement disponibles pour votre projet de formation.
Le Compte Personnel de Formation (CPF)
Le Compte Personnel de Formation (CPF) est une ressource permettant à tous les actifs âgés de 16 ans et plus de se former tout au long de leur vie professionnelle. Les heures acquises sur le CPF peuvent être utilisées pour financer des formations éligibles afin développer ses compétences et ainsi faciliter l’accès à l’emploi, la reconversion ou la promotion professionnelle.
Fonctionnement du CPF
Lorsque vous travaillez, vos heures de formation sont cumulées dans votre CPF. Ce compte est crédité chaque année en fonction de votre temps de travail :
- Jusqu’à 500 heures pour un salarié à temps plein (800 heures pour les moins qualifiés)
- Jusqu’à 400 heures pour un travailleur indépendant
Vous pouvez également bénéficier d’un abondement complémentaire en cas de financement insuffisant, ce qui signifie que votre employeur peut ajouter des heures à votre CPF.
Utilisation du CPF
Pour utiliser vos heures de formation, vous devez vous rendre sur le site Mon Compte Formation, créer un compte et ensuite choisir la formation que vous souhaitez suivre parmi celles proposées. Le site calcule automatiquement le nombre d’heures nécessaires pour financer la formation et vous permet de l’inscrire à votre espace personnel.
Le Plan de Développement des Compétences (PDC)
Le Plan de Développement des Compétences (PDC) est un dispositif mis en place par les entreprises pour favoriser la formation professionnelle de leurs salariés. Le PDC regroupe l’ensemble des actions planifiées par l’employeur en matière de formation continue, et il est destiné aux salariés qui souhaitent parfaire leurs compétences et connaissances dans le cadre de leur activité professionnelle.
Conditions d’accès au PDC
Pour accéder à une formation financée par votre employeur via le PDC, certaines conditions doivent être remplies :
- vous êtes légalement employé dans l’entreprise;
- votre formation est inscrite dans le plan annuel de formations établi par l’entreprise;
- vous avez obtenu l’accord préalable de votre employeur avant de vous inscrire à la formation.
Démarche à effectuer
Pour bénéficier d’une formation dans le cadre du PDC, vous devez d’abord consulter les formations proposées par votre employeur et choisir celle qui correspond à vos besoins. Ensuite, vous devez adresser une demande d’autorisation d’absence à votre employeur et obtenir son accord pour vous inscrire au stage.
Les bourses, prêts et subventions pour financer sa formation continue
Il existe plusieurs dispositifs de financement de la formation professionnelle accessibles en fonction de votre profil et de vos besoins :
1. Les aides aux demandeurs d’emploi
Certaines formations destinées aux demandeurs d’emploi peuvent être financées par Pôle emploi ou par les collectivités territoriales (régions, départements, communes) sous forme de bourses ou de subventions. Pour en bénéficier, renseignez-vous auprès de votre conseiller Pôle emploi et des organismes locaux compétents.
2. Les dispositifs de soutien financier pour les travailleurs indépendants
Les travailleurs indépendants et les créateurs d’entreprise peuvent bénéficier de certains dispositifs spécifiques pour financer leur formation continue :
- l’Aide au Chômeur Créateur ou Repreneur d’une Entreprise (ACCRE) – si vous avez créé ou repris une entreprise récemment;
- le Fonds d’Assurance Formation des Travailleurs Indépendants (FAFTI) – selon les critères propres à chaque organisme professionnel responsable de ces fonds;
- les aides régionales pour les micro-entreprises – selon les critères fixés par chaque région.
3. Les prêts d’honneur et prêts bancaires pour la formation professionnelle
Un prêt d’honneur est un crédit sans intérêt qui peut être accordé aux personnes ayant un projet professionnel (création ou reprise d’entreprise, reconversion…) et nécessitant une formation spécifique. Pour en bénéficier, il faut présenter son projet à un organisme compétent.
Certains établissements bancaires proposent également des prêts spécifiques pour financer sa formation continue. Il convient alors de comparer les offres de prêt et de se renseigner sur les conditions d’éligibilité auprès des banques.
4. L’Aide Individuelle à la Formation (AIF)
L’Aide Individuelle à la Formation (AIF) est destinée aux demandeurs d’emploi ayant besoin d’un soutien financier pour réaliser leur projet de formation. Elle est attribuée par Pôle emploi selon certains critères d’éligibilité. Pour en faire la demande, vous pouvez contacter votre conseiller Pôle emploi afin qu’il étudie votre situation.
En résumé, plusieurs dispositifs de financement sont à votre disposition pour vous accompagner dans votre projet de formation professionnelle. Vous devez choisir celui qui correspond le mieux à votre profil et à vos besoins en matière de formation. N’hésitez pas à solliciter l’aide et les conseils de professionnels tels que conseillers Pôle emploi ou référents formation pour vous guider dans vos démarches.
Adrien est un rédacteur web spécialisé, avec une expertise particulière dans les technologies numériques et la transformation digitale. Sa passion pour l’écriture et sa compréhension approfondie des enjeux du numérique lui permettent de créer des contenus riches et pertinents, qui captivent l’audience et valorisent les innovations technologiques. Son approche analytique et sa capacité à déchiffrer les tendances du marché font d’Adrien une voix influente dans le domaine de la rédaction web, où il contribue régulièrement à des publications en ligne de premier plan.